2013 人力资源分享会 — 正向机构<秘笈>

根据正向心理学的研究，一所「正向机构」(Positive Organization)在管治、行政策略、工作环境、同事关系及员工情绪等各方面均需作出适当的配合，以突显其正能量及驾驭逆境的能力，让公司可以持续发展其卓越优势。

分享会主题内容:

PRIDE正向措施与公司表现的关系????促进正向机构的PRIDE正向措施????迈向正向机构之策略及路线图

日期︰2013年5月29日(星期三)

时间︰下午3:00 –5:30

地点：九龙尖沙咀加连威老道33号地窖

对象：管理、人力资源、培训及有关管理人员(名额有限，每间机构只限两名员工)

主持人︰张锦红女士总经理及张瑜女士副总经理

截止报名日期：2013年5月22日(星期二)

费用：全免名额有限先到先得